Pengaruh Dukungan Organisasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Badan Perencanaan Penelitian dan Pengembangan (BAPELITBANG) Kabupaten Sikka
DOI:
https://doi.org/10.59581/jrim-widyakarya.v3i1.4359Keywords:
Organizational Support, Work Discipline, Employee PerformanceAbstract
This This Study aimed to (1) understand the overview of employe, performance, Organizational support, and work discipline, and (2) analyze the influence of organizational support and work discipline on employee performace both partially and simultaneously. The population in this study consisted of 40 employees of the Regional Planning, Research, and Development Agency (BAPELITBANG) of the Sikka Regency. Due to the limited population, the study was conducted using a census or saturated samping method. Data were collected through questionnaires and analyzed using descriptive and infertial statistical methods, specificallymultiple linear regression. Hypothesis testing was conducted using f- tesr and t-test. The results of the descriptive analysis indicated that the employee performance variable was categorized as good, the organizational support variable was also categorized as good,and the work discipline variable was categorized as good as well. The results of the t-test showed that partially,the organizational support variable had a positive and significant effect on employee performance. Additionally, the work discipline variable had a positive and significant effect and employee performance.the result of the f-test showed that simultaneously, the organizational support and the work discipline variables had a significant effect on employee performance. The determination analysis results indicated that the two independent variables in this study could explain 23,4% of the variation in the rise and fall of employee performance at the regional planning, Reseach, and Development Agency ( BAPELITBANG) of Sikka Regency.
References
Afandi, P. (2018). Manajemen sumber daya manusia (teori, konsep dan indikator). Riau: Zanafa Publishing.
Alfreda, A. A., & Goo, E. E. K. (2024). Analisis Biaya Operasional Dan Simpanan Dalam Memaksimalkan Sisa Hasil Usaha Pada KSP Kopdit Tuke Jung Nele. AKUNTANSI 45, 5(1), 30-43.
Aquinaldo, T. N., Gheta, A. P. K., & Juru, P. (2024). Analisis Konsistensi Perencanaan Dan Penganggaran Serta Implikasinya Terhadap Kinerja Pemerintah Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3810-3814.
Bunga, F. M., Obon, W., & Meylano, N. H. (2024). The Effect of Emotional Branding and Experiental Marketing on Chosik (Chocolate Sikka) Purchasing Decisions in Sikka Regency. International Journal of Research in Social Science and Humanities (IJRSS) ISSN: 2582-6220, DOI: 10.47505/IJRSS, 5(8), 61-75.
Bure, M. R., Wisang, I. V., & Juru, P. (2024). Kinerja Pegawai Ditinjau Dari Pengembangan Karir Dan Motifasi Kerja, Studi Kasus Pada Kantor Badan Perencanaan, Penelitian Dan Pengembangan. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(3), 6600-6606.
Buu, A. L., Dekrita, Y. A., & Rangga, Y. D. P. (2024). Implementasi Pemberian Kredit Usaha Rakyat (KUR) pada KSP Kopdit Obor Mas Cabang Pasar Tingkat. Jurnal Simki Economic, 7(1), 156-167.
Chuesta, R. N. B., Sanga, K. P., & Gheta, A. P. (2024). Peran Agency Theory Terkait Manajemen Risiko Kredit dalam Upaya Meminimalisir Kredit Bermasalah pada KSP Kopdit Obor Mas Kanca Pasar Alok. BUDGETING: Journal of Business, Management and Accounting, 5(2), 1354-1359.
Da Chuna, M.G.P ., da Silva, Y. O., Tonce, Y., & Aek, K. R. (2023). Peran badan perencanaan dan penelitian dan pengembangan kabupaten sikka terhadap indeks pengeolaan keungan daerah. Community development journal: jurnal pengabdian masyarakat, 4(2), 2668-2672.
Da Rato, E. Y., Dekrita, Y. A., & Aek, K. R. (2024). Analisis Perencanaan Laba Dengan Penerapan Titik Impas Pada Perumda Air Wair Pu’an Kabupaten Sikka. Jurnal Akuntansi dan Pajak, 25(2).
Da Silva, Y. O., Temu, T. J., & Lamawitak, P. L. (2024). Knowledge Management-Based Efforts To Improve MSME Performance (Credit Union Intervention for MSME Actors in Sikka Regency). Dinasti International Journal of Education Management And Social Science, 5(4), 429-434.
Daud, A., Dj, A. A., Adianita, H., & Mado, Y. J. (2024). The Influence of Participative Leadership Style on Job Satisfaction with Organizational Citizenship Behavior as a Moderating Variable. Reslaj: Religion Education Social Laa Roiba Journal, 6(4), 2192-2200.
Dekrita, Y. A., Afrianti, M., Della, M. F. C., Devance, M. R., Seka, G. F., Nunuhitu, P. C., ... & Bunga, M. A. V. (2024). Pentingnya Pengetahuan Dan Kesadaran Pajak Bagi Umkm Dalam Rangka Menciptakan Pembangunan Ekonomi Yang Berkelanjutan Di Desa Bangkoor, Kecamatan TaliburA. Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat, 5(5), 9942-9947.
Dekrita, Yosefina A., and Emilianus E. K. Goo. Manajemen Keuangan Perusahaan Teori & Praktik. Eureka Media Aksara, 2024
Elni, Y., Wellem, I., & Wulandari, C. A. (2024). Analisis Proses Pemberian Pinjaman Dalam Mitigasi Risiko Kredit Sebagai Solusi Kredit Macet Pada Ksp Kopdit Pintu Air. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3579-3585.
Febronia, V., & Goo, E. E. K. (2024). Prosedur Pengajuan Dan Realisasi Kredit Pada KSP Kopdit Hiro Heling Cabang Utama. EKONOMIKA45: Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi Bisnis, Kewirausahaan, 11(2), 67-76.
Florantino, A., Wellem, I., & Transilvanus, V. E. (2024). Efektifitas Perencanaan Penanganan dalam Upaya Percepatan Pengentasan Permukiman Kumuh. Kaganga: Jurnal Pendidikan Sejarah dan Riset Sosial Humaniora, 7(1), 563-568.
Florida, M. I., Rengga, A., & Luju, E. (2024). Analisis Anggaran Kas Dalam Meningkatkan Likuiditas Pada Ksp Kopdit Pintu Air Rotat Indonesia. Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ), 5(2), 4358-4368.
Goo, E. E. K. (2024). Pengaruh Total Assets Turn Over Terhadap Return On Assets Pada KSP Kopdit Pintu Air. AKUNTANSI 45, 5(1), 86-91.
Hasibuan. (2013), Manajemen sumber daya manusia, Cetakan Ketujuh Belas.
Hastuti, Y., Sanga, K. P., & Kurniawan, A. P. (2024). Implementasi Sistem Daperma (PT. Pandai) Pembayaran Klaim Asuransi dalam Pelunasan Hutang Anggota Meninggal Dunia pada KSP Kopdit Obor Mas Cabang Pasar Tingkat. BUDGETING: Journal of Business, Management and Accounting, 5(2), 1280-1290.
Jano, M. Y. D. M., Wellem, I., & Mone, M. M. (2022). Pengaruh Keterampilan Kerja dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Pencarian dan Pertolongan Maumere. Jurnal Projemen UNIPA, 9(2), 71-89.
Liyas, J. N., & Primadi, R. (2017). Pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada bank perkreditan rakyat. Al-Masraf: Jurnal Lembaga Keuangan dan Perbankan, 2(1), 17-26.
Lorang, M. H. D., Obon, W., & Yulianti, M. (2024). Peran Badan Perencanaan Penelitian Dan Pengembangan (Bapelitbang) Dalam Perencanaan Pembangunan di Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3682-3686.
Mado, Y. J., Irwansyah, R., Kasnowo, K., Irdhayanti, E., & Khairunnisa, K. (2024). The Influence of Organizational Culture on Service Quality with Compensation as a Moderate Variable. Innovative: Journal Of Social Science Research, 4(2), 1638-1648.
Mahmud, A., & Suriyanti, S. (2022). Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Center of Economic Students Journal, 5(2), 86-95.
Maristela, T. N., Mitan, W., & Goo, E. E. K. (2024). Analisis Strategi Keunggulan Bersaing Usaha Penjahit Rumahan dengan Pendekatan Analisis SWOT: Studi Kasus pada Usaha Jahit Ibu Mersi di Desa Habi. Gemawisata: Jurnal Ilmiah Pariwisata, 20(2), 01-10.
Noeng, A. Y., & Nuwa, C. A. W. (2024). Pengaruh Qulityof Work Life dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Maumere. Jurnal Akuntansi dan Pajak, 25(2).
Nuwa, C. A. W., Luju, E., Wisang, I. V., & Fatima, T. A. (2023). Pengaruh pengelolaan dana desa terhadap peningkatan kesejahteraan masyarakat desa Ilin Medo Kecamatan Waiblama. Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ), 4(1), 705-713.
Prilosadoso, B. H., Salampessy, M., Yahya, A. S., Afrizal, D., & Mado, Y. J. (2024). Socialization of Improving the Quality of Public Services Through Digital-Based Integrated Village Governance in Villages. Journal Of Human And Education (JAHE), 4(4), 1025-1030.
Ramdhani, G. F., & Sawitri, D. R. (2017). Hubungan antara dukungan organisasi dengan keterikatan kerja pada karyawan PT. X di Bogor. Jurnal empati, 6(1), 199-205.
Rino, R. Y., Dekrita, Y. A., & Da Silva, Y. (2024). Peningkatan Kapasitas Perencanaan Pada Badan Perencanaan dan Penelitian dan Pengembangan (Bapelitbang) dalam Upaya Penanggulangan Kemiskinan Ekstrem di Kabupaten Sikka. Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING), 7(3), 5637-5652.
Sanggu, Y. F. E., Wellem, I., & Tonce, Y. (2024). Peran Kelitbangan Dalam Mendukung Pembangunan Ekonomi Desa Berbasis Kajian Di Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 4165-4169.
Sinambela, E. A. (2021). Motivasi kerja dan dukungan organisasi serta pengaruhnya terhadap komitmen organisasi. Jurnal Baruna Horizon, 4(1), 34-42.
Subu, F. K., Rengga, A., & Juru, P. (2024). Analisis Rasio Keuangan Profitabilitas Untuk Menilai Kinerja Ksp Kopdit Pintu Air Tahun 2017–2021. Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ), 5(2), 4230-4238.
Sugo, Y. N., Kurniawan, A. P., & Muda, V. A. (2024). Peran BAPELITBANG dalam Upaya Peningkatan Penerimaan Pajak Hotel dan Pajak Restoran Di Kabupaten Sikkap. Innovative: Journal Of Social Science Research, 4(3), 345-354.
Titin, T., Dilliana, S. M., Tonce, Y., Tanur, E. A., & Winarti, T. (2024). Increasing Village Community Knowledge Through Socialization of the waste Independent Village Program. Journal Of Human And Education (JAHE), 4(2), 262-268.
Valentino, G. R., Rengga, A., & Nuwa, C. A. W. (2024). Peran Bapelitbang Dalam Meningkatkan Pendapatan Asli Daerah Di Tinjau Dari Retribusi Parkir Daerah Di Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 4159-4164.
Wela, P. R., Dekrita, Y. A., & Aek, K. R. (2024). Peran Badan Perencanaan Dan Penelitian Dan Pengembangan (Bapelitbang) Dalam Peningkatan Pendapatan Asli Daerah Kabupaten Sikka Melalui Retribusi Penjualan Produk Cokelat Sikka Pada Unit Pelaksana Teknis Sikka Innovation CentrE. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3947-3951.
Wellem, I. (2018). Pengaruh beban kerja dan dukungan organisasi terhadap kinerja karyawan pada Koperasi Kredit Pintu Air Cabang Maumere. Jurnal Projemen UNIPA Maumere, 5(1), 86-106.
Wellem, I., Da Silva, Y. O., & Lela, A. M. (2023). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Disiplin Kerja Pegawai Pada Kantor Badan Perencanaan Dan Litbang Kabupaten Sikka. Jurnal Projemen UNIPA, 10(1), 01-17.
Widyastuti, N., & Rahardja, E. (2018). Analisis pengaruh stres kerja, kompensasi, dan employee engagement terhadap kinerja pegawai (studi pada pegawai PDAM Tirta Moedal Kota Semarang). Diponegoro Journal of management, 7(1), 55-65.
Wisang, I. V., Transilvanus, V. E., & Mone, M. M. M. (2024). Pengaruh Beban Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(1), 82-88.
Yacob, W., Dekrita, Y. A., & Mone, M. M. M. (2024). Peran Rencana Tata Ruang Wilayah (RTRW) Kabupaten Sikka Dalam Perencanaan Pembangunan Daerah. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3952-3957
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 Jurnal Riset dan Inovasi Manajemen
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.